CV – ważny element w procesie rekrutacji

Szukanie pracy nigdy nie jest łatwe, wymaga czasu, zaangażowania i przygotowania odpowiednich dokumentów aplikacyjnych. Niezbędne jest profesjonalne CV, które często przesądza o tym, czy dana osoba zostanie zaproszona do kolejnych etapów rekrutacji. Jak powinno wyglądać CV? Na co zwracać największą uwagę? Czy warto korzystać z ogólnie dostępnych szablonów?

CV – dlaczego jest tak ważne w procesie rekrutacji?

Dokumenty aplikacyjne, czyli CV oraz list motywacyjny są bardzo ważne w procesie rekrutacji. To pierwsze dokumenty, z którym zapoznaje się rekruter. Dzięki nim przyszły pracodawca może poznać kandydata, dowiedzieć się, jakie ma wykształcenie, doświadczanie czy umiejętności. Dokument jest wizytówką kandydata, dlatego powinien być stworzony zgodnie z obowiązującymi zasadami. Bardzo ważne, aby był starannie wydrukowany, czysty, bez błędów i nieprawdziwych informacji, należy również zwrócić uwagę na czcionkę, kolorystykę i kompozycję. Pognieciony dokument, wydrukowany na byle jakim papierze nie świadczy dobrze o kandydacie. Lepiej tego uniknąć, poznać zasady tworzenia CV i dać się poznać pracodawcy z jak najlepszej strony.

Jaką formę powinno mieć nowoczesne CV?

Kiedyś życiorysy pisane były w firmie wypracowania, odręcznym pismem. Dziś sytuacja wygląda zupełnie inaczej. Preferowane jest curriculum vitae blokowe, które jest czytelne, pozwala szybko znaleźć potrzebne informacje. W blokach opisane są najważniejsze informacje, pozwalające stwierdzić, czy dana osoba jest odpowiednią do pracy na wolnym stanowisku. Zdjęcie w dokumencie nie jest obowiązkowe, ale wielu pracodawców prosi, aby je umieścić. Należy pamiętać, że CV to dokument biznesowy i umieszczone zdjęcie musi być formalne, na jednolitym tle, w eleganckim ubraniu, dobrej jakości. Niedopuszczalne są zdjęcia z wakacji czy rodzinnych imprez. Warto również pamiętać, że zdjęcie powinno znaleźć się na górze dokumentu, tak gdzie znajdują się dane osobowe. O dokładnych zasadach tworzenia CV można przeczytać na stronie cv wzor

Jak powinno wyglądać profesjonalne CV?

Eksperci twierdzą, że rekruterzy poświęcają tylko kilka sekund na zapoznanie się z życiorysem. Jeżeli dokument stworzony jest według obowiązujących standardów, to tyle czasu wystarczy, aby poznać najważniejsze cechy kandydata i zaprosić go do kolejnych etapów rekrutacji. W życiorysie ważne są nagłówki, wyróżniania, kolorową czcionkę, które pozwolą  zwrócić uwagę na najważniejsze informacje. W poszczególnych sekcjach powinny znaleźć się takie informacje jak:

  • Dane kontaktowe kandydata imię, nazwisko, stanowisko lub tytuł naukowy, zdjęcie, adres, numer telefon, adres poczty e-mail;
  • Podsumowanie zawodowe,czyli obecnie zajmowane stanowisko, doświadczenie zawodowe, zakres obowiązków itp.;
  • Umiejętności, czyli kompetencje miękkie i twarde, przydatne w pracy na danym stanowisku. W tym miejscu warto wspomnieć o komunikatywności, umiejętności radzenia sobie ze stresem, kreatywności, umiejętności logicznego myślenia, umiejętności pracy pod presją czasu, pozytywnym nastawianiu. Kompetencje miękkie są coraz bardzo cenione, dlatego warto je podkreślić;
  • Doświadczenie, czyli poprzednie miejsca pracy, stanowiska, wykonywane obowiązki. W tym miejscu warto się pochwalić czymś, co może przyda się w przyszłej pracy np. wygranym konkursem czy napisanym projektem;
  • Wykształcenie, czyli ukończone szkoły i kursy. Wystarczy podać ostatnią szkołą, ewentualnie również te, których ukończenie może ułatwić pracę na danym stanowisku;
  • Zainteresowaniato ostatnia sekcja. Warto w niej podać szczegółowe hobby np. polska poezja śpiewana czy książki historyczne z okresu II wojny światowej;
  • Klauzula potwierdzająca zgodę na przetwarzanie danych osobowych, która jest niezbędna do wykorzystania dokumentu do celów rekrutacyjnych.

Dlaczego warto korzystać z szablonów do pisania CV?

Napisanie profesjonalnego, zgodnego z obowiązującymi standardami CV nie jest łatwe. Osoby, które chcą stworzyć idealny dokument, który zaciekawi pracodawcę, powinny skorzystać z ogólnie dostępnych szablonów CV np. szablony cv  To narzędzia, które krok po kroku pokazują, jak napisać dokument. Ich obsługa jest prosta, działają intuicyjnie. Wystarczy podać potrzebne dane, a program umieści je w odpowiednich miejscach i stworzy nowoczesny życiorys. Korzyści korzystania z szablonów są bardzo dużo. Główne zalety tego rozwiązania to:

  • oszczędność czasu – nie trzeba tracić czasu na samodzielne szukanie informacji, jak powinno wyglądać profesjonalne CV,
  • treści ułożone są w odpowiedniej kolejności, chronologicznie, zgodnie z wymogami rynku pracy,
  • możliwość dopasowania dokumentu do wybranej branży,
  • łatwość obsługi,
  • duży wybór wzorów, dzięki czemu każdy może dopasować idealne dla siebie CV.

Odpowiednio napisane curriculum vitae to pierwszy krok w zachęceniu pracodawcy do nawiązania dalszego kontaktu. Warto postarać się, aby dokument wyglądał profesjonalnie, schludnie, zawierał niezbędne informacje, na pewno ułatwi to zdobycie wymarzonej pracy.

Komentarze

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *

Co myślisz?

Avatar of zWEB

Napisane przez zWEB

zWEB to miejsce najciekawszych informacji z sieci takich jak ciekawostki, newsy, artykuły, plotki i inne. Dodaj znalezione treści komentując je i głosując na nie.

E-zwolnienie lekarskie – jak zdobyć L4 bez wychodzenia z domu?

Urządzasz jadalnię? Sprawdź, jakie krzesła będą najlepsze!